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sábado, 27 de agosto de 2011

Memória sindical

Depois de inaugurarmos uma prática nova no movimento sindical da base do Sinditest, com a transmissão ao vivo pela internet das assembleias locais da greve 2011, vídeos que ficam guardados num site para quando se quiser reve-los, isto nos remete a uma questão importante: a memória das ações do sindicato.  Além dos vídeos das transmissões, temos os textos publicados no Blog da Greve e também neste Blog NaLuta.  Mas, note-se que é raro que depois de cada assembleia se produzam atas e não se sabe se existe algum outro registro, em papel ou eletrônico, de toda essa atividade.

Por isso, reproduzimos abaixo artigo do consultor sindical João Guilherme Vargas Neto, que alude ao tema.

MEMÓRIA SINDICAL


Estamos acostumados a ouvir que o movimento sindical brasileiro é ágrafo, quer dizer, não tem registro escrito dos seus dirigentes, eles não costumam escrever refletidamente sobre suas experiências. Mesmo a academia abandonou ou relegou a uma situação inferior os estudos sobre o trabalho e consequentemente sobre a ação sindical.

O que ouvimos não deixa de ser verdade. Os dirigentes não escrevem (a não ser textos curtos de agitação) e o movimento não se analisa. Mergulhados no praticismo do dia-a-dia, os dirigentes e os ativistas, mesmo os melhores e mais experientes, não têm podido dedicar-se à escrita longa e apenas transmitem, de maneira oral e assistemática ou em seus textos curtos, suas experiências e sua sabedoria.

Algo começa mudar e começa a mudar como devia ser: com o início da busca da própria história. Recebi como regalo o alentado livro “Sinttel/RJ 1984-2009 - Uma fotobiografia de 25 anos de ação”, de Maria Cláudia Pereira da Silva sobre as lutas sindicais dos trabalhadores de telecomunicações do Rio de Janeiro.

É um livro primoroso, bem cuidado e editado, que tem a elegância de um álbum.  Felizmente não é o único exemplo, mas quero destacá-lo em regozijo pelo presente.



Faço a sugestão às centrais sindicais, às outras entidades e aos Centros de Memória Sindical de organizarem a coleta e registro sistemático das obras que o movimento tem editado, chegando em prazo curto a produzir um catálogo das publicações sindicais sobre sua história, sobre a história das entidades e suas lutas, depoimentos dos dirigentes e comemorações de lutas e efemérides. Se esta sugestão for acatada e trabalharmos com inteligência, faremos que a escrita dos sindicatos, além da agitação que já é feita pela imprensa sindical, reforce o protagonismo que o movimento sindical vem adquirindo na sociedade.

5 comentários:

Luis Otávio disse...

Escrever ata, catalogar, arquivar, tudo isso dá muito trabalho. Fazer negócios imobiliários é bem mais fácil e lucrativo.

Ratinho disse...

Concordo com vc Luis. É só pagar as taxas cartoriais e tudo fica resolvido e feita rapidamente a distruibuição da PL. Não é PL de Projeto de Lei e sim de participação nos lucros (desvios mirabolantes e sem explicação ou razão de seer) .
Assim caminha o Sinditodos de poucos.

Unknown disse...

A respeito da matéria eu acho que desenterrar momentos históricos importantes vividos até hoje creio ser um desafio muito GRANDE e se uns poucos comparecerem,talvez sejam desestimulados ante um vasto terreno de documentos perdidos ,extraviados e sequer redigidos,haja visto a idade do próprio ESTATUTO DO SINDITEST,que por gestões vem sendo sinalizado que é ora de mudá-lo e nada,justamente por opiniões divididas entre " AH! dá muito trabalho...como disse o Luis Otávio e a turma do "PRA QUE BUROCRATIZAR A LUTA ? A categoria Não gosta de Ler e quanto MENOR o texto melhor. Este tipo de situação ao longo dos anos cristalizou-se e na minha opinião,hoje ninguém teria "SACO" para instalar uma Comissão para fazer este tipo de trabalho,como eu disse vivi a tentativa de se constituir uma Comissão já batizada com o nome de (ESTATUINTE)mas o ojetivo final até hoje não se teve notícias,logo !!! Não saiu da tentativa. Creio que mais uma vez o Luis Otávio tem razão. Daria muito trabalho,depois ainda enfrentar obstáculos críticos dos que tem preguiça de pensar,escrever,discutir,refletir a respeito e prefere levar direto a nocaute... " Para que burocratizar a LUTA? A este "SACO" que me refiro .Portanto eu declaro "AINDA BEM QUE A ERA BLOGOSFERA chegou e veio num momento em que a MEMÓRIA SINDICAL pedia SOCORRO e foi ouvida,agora é utilizar pois este documento digital tende a se eternizar.

R disse...

Sindicato sem Dieretoria atuante e sem MEMÓRIA, é essa a situação atual do Sinditodos para poucos.
Como recuperar a memória sindical, se em 2006 foram divulgadas várias fotos de documentos queimados na fátidica chacara adquirida de forma nebulosa pela gestão Néris, quando perdeu a eleição para a gestão NOVOS TEMPOS encabeçada pelo Belotto....
Se este fato relevante já foi esquecido pela BASE, o que dizer das atividades restantes, como por exemplo: a fusão com a AFHC ou a eleição de 1999 onde gerou até processos judiciais, e assim vamos caminhando sem saber, ao certo, onde chegaremos.
O que esperar também em relação a atuação da Seção Sindical da UTFPR, a qual somente é lembrada sobre a sua importância no cenário, quando se aproximam as eleições sindicais ou até mesmo para a Reitoria...
Realmente Eclético e Luis Otávio, o sindicato precisa ser reativado, talvez até trocando seu nome, atualizando a sua área de atuação, incorporando todas as instituições federais de ensino no PR ou ao menos as três com sede da Reitoria em Curitba....
Sonhar é preciso, trabalhar é muito mais do que ser preciso, é necessário!

Unknown disse...

E porque NÃO...R !Concordo plenamente com o seu raciocínio, até porque graças ao trabalho inovador deste Blog em apresentar como tema " UM OUTRO OLHAR SOBRE O SINDITEST E A UFPR " Veja quanta coisa oriunda deste enfoque brotou desde o seu lançamento,consequentemente começamos a interagir com outros segmentos,antes desconhecidos do próprio segmento Sindical. Com a GREVE o que poderia parecer PERDER o sentido, ao contrário aguçou mais e despertou interesse fazendo com que a participação mais consciente aflorasce, este ao meu ver foi ou melhor tem sido a proposta feliz deste blog. Porém eu acho que para dar certo essa sua proposta, há que se mudar URGENTEMENTE o Estatuto da Entidade Sindical já na próxima gestão tem que haver um compromisso sério de quem suceder esta gestão que "DE TODOS" só tem o nome. Aí SIM eu acho que a abertura de BASE proposta por você será frutífera e bem vinda.