Desde meses finais deste ano, a categoria dos TAE representada pelo Sinditest ficou muito alarmada. Primeiro, um anúncio da Empresa de Saúde Privada Unimed de que estaria rompendo unilateralmente o contrato com o sindicato ainda em outubro/2023. Isto foi sustado por ação judicial do Sinditest.
Pouco depois, outro comunicado da Empresa de que promoveria um aumento do custo do Plano em quase 25% a partir de janeiro/2024. Um abuso, pois o percentual de AUMENTO está muito acima da cifra da inflação brasileira dos últimos 12 meses (controlada e caindo). Destacamos que se trata de AUMENTO e não de reajuste, pois este último termo designa uma mera equiparação de valor defasado por causa do que foi corroído pela inflação.
Com referência a isso, a diretoria sindical publicou, em 18/12, um comunicado em que informa:
"O Sinditest-PR, por meio da assessoria jurídica da entidade, distribuiu na última sexta-feira (15/12) ação revisional, com pedido liminar, com vistas a suspender quaisquer reajustes futuros em relação ao contrato de plano de saúde da Unimed, como pretendido pela Requerida, que comunicou aumento de 24,98%. (...) A direção do Sinditest-PR também está vigilante quanto ao compromisso pessoal do Reitor de resolver esta questão o quanto antes, assumido na última reunião com a categoria no dia 17 de novembro." [grifos nossos]
Quem já consultou sua caixa de emails hoje (27), recebeu o boleto da Unimed com o aumento de quase 25% imposto, e sem quaisquer explicações.
Sabemos que o modelo econômico atual dos Planos de Saúde Privada já não mais está se sustentando, entre outros fatores porque os custos da atenção à Saúde se elevam cada vez mais, em especial quando se trata de um quadro de clientes em que muitos já tem idade acima dos 50 anos. Não cabe aqui agora discorrer sobre o tema, já abordado em postagem anterior deste Blog, mas voltaremos a ele.
Resta ver como ficará a queda de braço entre Unimed e Sindicato quanto à cacetada do aumento abusivo. Previsível é que haverá um movimento de muitos conveniados do Plano desistindo de continuar pagando, e tendo que se apoiar nos serviços do Sistema Único de Saúde, razão a mais para defender o fortalecimento do SUS.
Resta ver como ficará a queda de braço entre Unimed e Sindicato quanto à cacetada do aumento abusivo. Previsível é que haverá um movimento de muitos conveniados do Plano desistindo de continuar pagando, e tendo que se apoiar nos serviços do Sistema Único de Saúde, razão a mais para defender o fortalecimento do SUS.
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